上海明子文化艺术传播有限公司设立模特经纪部
由模特经纪部成立上海思熙文化传媒有限公司下设模特艺人部、中模经纪部、外模经纪部、IT研发部等职能部门
由外模经纪部成立美摩模特经纪(上海)有限公司,下设模特艺人部、外模经纪部
中模经纪业务从思熙传媒内部重组并入美摩经纪,先后筹备、成立北京、重庆、上海、杭州、南京、青岛、长沙等各地子公司与办事处
美摩集团(上海美摩文化经纪集团有限公司)成立
1. 女:身高:165cm以上,男:身高:175cm以上;
2. 有良好的职业素养,无经验要求;
3. 形象气质佳,懂得接人待物与基本的社交礼仪;
4. 有车展、漫展等经验优先;
5. 有领队能力的优先;
6. 具有良好的沟通能力,良好的团队合作精神,对工作积极主动,能有条理的完成工作任务;
1. 女:身高:165cm以上,男:身高:175cm以上;
2. 有良好的职业素养,三年及以上职业生涯,三年以上平面/视频拍摄经验;
3. 形象气质佳,可以驾驭多种风格,不限国际范、高级脸、禁欲系等风格;
4. 有国内外知名品牌合作经验优先;
5. 有国内外知名杂志合作经验优先;
6. 具有良好的沟通能力,良好的团队合作精神,对工作积极主动,能有条理的完成工作任务;
1. 女:身高:175cm以上,男:身高:185cm以上;
2. 有良好的职业素养,一年及以上职业生涯,一年以上走秀经验;
3. 形象气质佳,台风自如,不拘泥,能适应各种服装类型的走秀;
4. 有国内外知名品牌走秀经验优先;
5. 有国内外时装周走秀经验优先;
6. 有国内外独立品牌走秀经验优先;
7. 有国内外各类模特赛事获奖经验优先;
8. 具有良好的沟通能力,良好的团队合作精神,对工作积极主动,能有条理的完成工作任务;
1. 女:身高:170cm以上,男:身高:175cm以上;
2. 有良好的职业素养,无经验要求;
3. 形象气质佳,懂得接人待物与基本的社交礼仪;
4. 有会展、走秀、平面拍摄等工作经验的礼仪/模特优先;
5. 有领队工作经验的优先;
6. 具有良好的沟通能力,良好的团队合作精神,对工作积极主动,能有条理的完成工作任务;
1. 有良好的职业素养,无经验要求;
2. 形象气质佳,懂得接人待物与基本的社交礼仪;
3. 有领队工作经验的优先;
4. 具有良好的沟通能力,良好的团队合作精神,对工作积极主动,能有条理的完成工作任务;
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
1.20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
1.负责项目的大客户开发,不断拓展销售渠道,以及客户关系的管理与维护,实现长期战略合作关系;
2.负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作;
3.了解客户内在需求,能够独立完成产品陈述、销售方案及销售合同,根据客户反馈的情况,及时调整营销战略目标,不断达成销售计划;
4.负责行业内同类产品的信息收集和竞争对手分析,熟悉市场动向,并根据市场变化制定相应销售措施。
1.大专及以上学历,市场营销、电子商务相关专业;
2.1年以上销售经验,有KA销售经历者优先;
3.具有敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力;逻辑性强,具较强的沟通能力和商务谈判能力;
4.热爱销售工作,较强的事业心,抗压力强,富有团队合作精神,能在压力下自我激励,追求更高目标。
1.负责公司的成本、费用等会计核算及监督;
2.费用审核:票据内容是否齐全、准确,报销的标准是否符合公司各项规定、报销单的内容是否与系统提交凭证相一致;
3.收到费用单据及时编制记帐凭证;各项费用的分摊;凭证的整理及装订;
4.领导交办的其他工作。
1.财务、金融、会计等相关专业,本科及以上学历;
2.一年以上财务管理或三年以上同等岗位工作经验;
3.熟悉国家财务金融政策,精通相关法律法规;
4.较强的成本管理、财务分析的能力;
1、负责日常法律法规事务,具体包括:合同审核,法律风险建议;
2、法律顾问协调与管理;
3、负责各政府项目的申报,对接各部门机构。
4、了解最新的优惠政策,在公司开办、运营过程中提供政策建议。
1、耐心细致、吃苦耐劳、沟通能力强、抗压能力强。
2、要求极强的应用文写作能力以及快速学习(理解)力;
3、法律相关专业优先(但不是必须)。
1、协助完成办公用品的采购、维护和领用管理;
2、负责招聘信息的发布及人员面试通知工作,办理员工招聘、入职及离职等手续;
3、管理员工信息资料、劳动合同、及各类人事档案资料;
4、根据事务所的要求制定相关的绩效与薪酬等相关制度;
5、负责办理员工社保、公积金事务;
6、负责办理司法局及律协相关事务;
7、完成上级交办的其他事务性工作。
1、行政或人力资源相关专业,大专或以上学历,了解相应的法律法规;
2、1年以上的行政人事工作经验;
3、熟练使用office办公软件及自动化办公设备,具备基本的网络知识;
4、较强的执行能力,工作热情,细致耐心,责任心强;
5、较好的协调沟通能力及团队合作精神。